金山区以“就”促“救”,助力临时遇困人员“乐业金山”。
畅通就业渠道,打破信息壁垒。加大就业岗位可视化程度,加强区救助管理站同职介所、劳务派遣公司等机构合作,不定期更新发布各类招聘信息,指导就业困难人员通过“随申办”和“上海市公开招聘”平台进行岗位匹配,打通求职者与就业市场间的信息差,降低信息搜寻成本。精准投送就业信息,区人社局与区就业促进中心等加强联动,梳理待业人员的基本情况、从业经历、个人意愿等信息,针对性解决就业困难问题。
强化跟踪服务,拓展帮扶深度。持续性开展就业回访工作,定期与就业帮扶对象用人单位沟通交流,掌握帮扶对象在岗工作情况,关注刚就业人群心理问题,及时开展心理疏导,保障受助人员适应岗位、快速融入。丰富就业帮扶力量,加大中国社会报、上观新闻、金山电视台等媒体宣传报道,吸引更多社会力量和用人单位参与救助工作,不断扩大就业帮扶工作的影响力、关注度。
探索联动机制,完善工作网络。争取上级部门的业务指导和工作支持,主动与市救助管理站、相关单位等沟通,及时跟进就业政策变化动态,邀请市站专家开展临时受困人员甄别培训,提升就业帮扶人员素养和就业服务水平。夯实区、街镇、村居三级就业救助工作网络,依托一网统管工作模式,打造15分钟救助响应服务圈,提升就业帮扶工作的及时性、有效性。